Integrationsfachdienst ist „Einheitliche Ansprechstelle“

Mehr Menschen mit Behinderung im Job: Einrichtung unterstützt Arbeitgeber

bon

Tim Herrmann ist ab sofort der Ansprechpartner für Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber, wenn es um die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung geht.

26.08.2022 bon Artikel: Download PDF Drucken Teilen Feedback

Der Diplom-Sozialpädagoge arbeitet im Integrationsfachdienst des Diakonischen Werks Westerwald und ist das Gesicht der neuen „Einheitlichen Ansprechstelle für Arbeitgeber“.

Hilfe in vielen Bereichen

Diese Einrichtung des Landes informiert, berät und unterstützt Arbeitgeber kostenfrei bei der Ausbildung, Einstellung und Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen. Tim Herrmann hilft Unternehmen unter anderem bei der Auswahl und Einstellung ihres Personals; berät sie, wenn es um das Einrichten passender Ausbildungs- und Arbeitsplätze für behinderte Menschen geht und informiert über Fördermöglichkeiten.

Kostenfrei für Arbeitgeber

Das Angebot ist für Arbeitgeber kostenfrei und richtet sich an alle Betriebe und Unternehmen. Das Land Rheinland-Pfalz hat die Integrationfachdienste Anfang des Jahres 2022 beauftragt, „Einheitliche Ansprechstelle“ zu sein. Dadurch sollen Betriebe ermutigt werden, mehr schwerbehinderte Arbeitnehmer einzustellen. Die „Einheitliche Ansprechstelle“ des Integrationsfachdienstes der Diakonie Westerwald ist für den Westerwaldkreis- und den Rhein-Lahn-Kreis zuständig. (bon)

Nähere Infos und Kontakt: Telefon 02602/10698-50, E-Mail: ifd@diakonie-westerwald.de